2017年9月27日，武漢市經(jīng)濟(jì)和信息化委員會(huì)主辦了《績(jī)效管理實(shí)施與運(yùn)用》培訓(xùn)班，來(lái)自湖北省內(nèi)各個(gè)行業(yè)100余人到場(chǎng)參加，公司人力資源部薪酬主管孫瑤作為永業(yè)行代表參加了培訓(xùn)交流。
本次培訓(xùn)邀請(qǐng)了上海行隆管理顧問(wèn)有限公司高級(jí)管理咨詢師余曉榮進(jìn)行授課，介紹了績(jī)效管理在企業(yè)中的重要作用，列舉和借鑒了知名企業(yè)的績(jī)效考核方法，講述正確設(shè)定有效的關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)，以及規(guī)范績(jī)效管理的流程。培訓(xùn)中，參訓(xùn)學(xué)員就績(jī)效管理中的相關(guān)問(wèn)題展開了討論，加深了行業(yè)間的聯(lián)系和溝通，對(duì)績(jī)效管理工作案例的運(yùn)用于實(shí)操具有指導(dǎo)作用。